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Elevus - People & Business Results
SERVIÇOS :  ASSESSORIA-CONSULTORIA-ADMINISTRAÇÃO
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APRESENTAÇÃO

Integrada no grupo Onebiz (www.onebiz.pt) - a maior rede de serviços em sistema franchising, a Elevus assegura a solidez e a experiência de um grande grupo económico e, dispõe de uma equipa qualificada de formação, acompanhamento e suporte à rede. A Elevus apresenta-se ao mercado numa lógica de Outsourcing na área da consutoria de Recursos Humanos, apresentando soluções profissionais adequadas aos novos desafios das Organizações.

Com base numa rede de parceiros, a Elevus actua nas áreas de Recrutamento e Selecção, Outplacement, Formação e Desenvolvimento Pessoal, Consultoria e Assessment Centre.


PERFIL DO FRANCHISADO

O conceito de franchising de consultoria da Elevus está concebido para profissionais de Recursos Humanos e consultores em gestão que pretendem criar o seu próprio negócio como consultores, e desenvolver uma empresa de sucesso. Para o perfil do futuro parceiro exige-se fundamentalmente formação académica, experiência nas áreas de recursos humanos, comercial, formação, consultoria, bem como, capacidade e espírito empreendedor.

SERVIÇOS

Recrutamento e Selecção - Na Elevus, acreditamos que o sucesso de uma organização depende da sua capacidade para “Encontrar, Reter e Motivar Talentos”. A melhor forma de os garantir é conhecê-los e adaptar as suas carreiras à sua formação e projectos pessoais.
Utilizando metodologias e instrumentos de avaliação inovadores, a Elevus posiciona-se na vanguarda do recrutamento em Portugal e noutros países onde tem representação.
Avaliamos os candidatos no seu todo: pensamento e raciocínio, interesses ocupacionais e traços comportamentais.

Outplacement - A abordagem da Elevus para o desenvolvimento de projectos de Outplacement, permite auxiliar os colaboradores directamente condicionados pelas reestruturações e mudanças organizacionais, bem como, na integração dos mesmos em novas realidades profissionais. Esta metodologia baseia-se num acompanhamento personalizado por parte dos Consultores Elevus, não só através de acções de procura de emprego como também através de programas de formação e desenvolvimento pessoal que possibilitam a recolocação desses profissionais no mercado de trabalho.

Formação e Desenvolvimento Pessoal - A Elevus privilegia um contacto próximo com as organizações no sentido de identificar as suas necessidades formativas, da personalização das acções e da avaliação da sua adequação. Assim, a Elevus promove formação à medida, orientada à satisfação específica das necessidades concretas, seguida de um acompanhamento e avaliação da eficácia da formação proposta. Para além das soluções personalizadas, são disponibilizados cursos pré-formatados que, pelas suas características de transversalidade se adequam à generalidade das organizações.

Consultoria - Actuando transversalmente na organização de diferentes sectores, a Elevus apoia na concepção e implementação de metodologias e procedimentos que asseguram uma eficiente gestão de recursos e processos, contribuindo para um crescimento sustentado. Em função das necessidades de cada cliente, a Elevus desenvolve os seus projectos de consultoria de uma forma integrada, desde a fase de diagnóstico, passando pela concepção e implementação, à fase de verificação e auditoria, assim como, também concebe projectos isolados tendo em conta uma necessidade específica.

Assessment Centre - A Elevus disponibiliza um conjunto de ferramentas internacionalmente reconhecidas e validadas. Entre outros, os instrumentos do Assessment Centre da Elevus, permitem: Identificar a pessoa que melhor se adequa a cada função; “Assimilar” novos colaboradores pela organização; Investir para melhorar o desempenho e Mobilidade interna.
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Aviso Legal 

EMPRESA
  • Ano constituição empresa: 2001
  • Ano constituição rede: 2003
  • Origem: Portugal
  • Características destacadas:
    Franchising Rentável
    Franchising Inovador
    Franchising de Sucesso
ESTABELECIMENTOS
  • Nº estabelecimentos franchisados : 6
  • Nº estabelecimentos próprios : 1
  • Presença internacional : sim
  • Estabelecimentos no estrangeiro: 3 U.E., PALOP e América do Sul
DADOS ECONÓMICOS
  • Investimento total: 25.000 € (inclui direito de entrada)
  • Direito de entrada: 5000€
  • Royalties: 7%
  • Taxa de publicidade: 3%
  • Duração do contrato: 5 anos
REQUISITOS
  • Dimensão mínima do local:
    60 m2 (Escr)
  • Localização comercial:
    60 m2
  • Área de expansão:
    Todo o pais
  • População mínima:
DADOS DE CONTACTO
  • Pessoa de contacto :
    Cláudia Beirão
  • Empresa:
    Grupo Onebiz
  • Endereço:
    Av. Columbano Bordalo Pinheiro, 108 - 2º
  • Localidade:
    Lisboa
  • Código Postal: 1070-067
  • País:
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PARTNERS:

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